Weer naar school
Geert werd getipt over een vacature bij Estinea voor een BBL-leerwerktraject. ‘Ik ben bij Estinea naar binnengestapt en na twee gesprekken was de kogel door de kerk. Nu volg ik drie jaar lang de opleiding Persoonlijk begeleider gehandicaptenzorg. Eén dag in de week ga ik naar school. De andere dagen werk ik op een locatie en doe ik praktijkervaring op. De eerste maand op school was wel even wennen. Je merkt toch dat je een van de oudsten bent en meer tijd nodig hebt om te leren. Twintigjarigen zijn veel sneller. Maar hé, je bent nooit te oud om iets nieuws te leren. En het  leuke is dat ik juist weer andere dingen meebreng. Ik heb al meer ervaring met samenwerken in een team en knelpunten oplossen.’

Ervaren
Elk schooljaar werkt Geert op een andere locatie om kennis te maken met de verschillende doelgroepen die Estinea ondersteunt. Hij vertelt: ‘Het eerste jaar werkte ik op de Meibrink waar twaalf mensen wonen met een zeer laag niveau en vaak lichamelijke beperkingen. Daar komt veel persoonijke verzorging bij kijken: douchen, verschonen en helpen met eten. Dat had ik me vooraf niet zo gerealiseerd. Maar de derde keer dat ik een bewoner hielp met douchen was de nieuwigheid er wel af en werd het al gewoon. Nu werk ik bij de Peperbus, een woonlocatie voor mensen met een licht verstandelijke beperking. Zij zijn veel zelfstandiger zijn en nemen zelf de regie over hun daginvulling. In het begin had ik het gevoel dat ik alles bij elkaar moest houden en overal van op de hoogte moest zijn. Maar dat is helemaal niet nodig. Ik vind het interessant om te ervaren wat zo’n nieuwe doelgroep met mij doet en van mij vraagt.’

Naar de Action voor een lampje
Niet alleen de zorg, ook het werken in een zelforganiserend team was nieuw voor Geert. Het bevalt hem goed. ‘Zelforganiserend is hier echt zelforganiserend. Je regelt alles met je team. In mijn facilitaire banen ging ik van hot naar her om van alles te regelen voor anderen. Nu stap ik op de fiets naar de Action als er een nieuw lampje moet komen. Wat me ook opvalt is dat teams van Estinea echt de samenwerking met elkaar zoeken. We bevragen elkaar wanneer we er zelf even niet uitkomen. Bijvoorbeeld om de leervraag van een bewoner zo goed mogelijk te kunnen beantwoorden. Je mag alles vragen en fouten maken. Het is super om in zo’n team te kunnen werken en erop terug te kunnen vallen. Ik ben heel blij dat werken in de zorg op mijn pad is gekomen. Soms moet er eerst iets gebeuren voordat je je realiseert waar je hart ligt.’